Introduktion till Hållbarhet – vad, hur och varför?
Känns hållbarhetsbegreppet lite diffust? Börjar kunder och andra intressenter att ställa frågor om CSR och hållbarhet? Har ni pratat om detta en längre tid utan att ni kommit igång på allvar? Om detta är frågeställningar som du står inför så är detta utbildningen för dig!
Information
Intressenter, drivkrafter och strategi för HÅLLBARHET
Behöver du starthjälp för att dra igång det systematiska hållbarhetsarbetet? Och undrar hur du kan skapa engagemang för hållbarhet och forma en hållbar strategi i eran organisation?
Få metoder och verktyg för att tydliggöra och prioritera vad hållbarhet konkret innebär för just din organisation. Med detta som utgångspunkt – tillsammans med tydliggjorda drivkrafter – skapas goda förutsättningar för att utveckla och genomföra en företagsstrategi med hållbarhetsfokus.
FÖR VEM?
Introduktion till Hållbarhet – vad, hur och varför? vänder sig till dig som vill veta mer om hållbarhet, nyttan med hållbarhetsarbete och hur ni kan komma igång.
Utbildningen är också den första modulen för deltagare i utbildningsprogrammet Diplomerad Hållbarhetsspecialist.
Praktisk information
För mer info se våra anmälningsvillkor.
INTRODUKTION TILL HÅLLBARHET – Program
Dag 1 (09.15–16.30): Vad och varför?
– Vad är hållbarhet? – olika synsätt
– ”Ett företag som håller”
– Vad menas med intressenter? – externa och interna
– Workshop: Hållbarhet hos oss!
– Varför hållbarhet? – viktiga drivkrafter
– Vad är vårt Why?
– Workshop: Våra viktigaste drivkrafter
Dag 2 (08.30–16.30) Prioritera intressenters krav
– Vilka krav ställer intressenterna på oss?
– Workshop: Våra intressenter
– Väsentlighetsanalys – vad menas med detta?
– Hur prioritera kraven?
– Definiera resultatområden
– Workshop: Väsentlighetsanalys
Dag 3 (08.30–15.00) Strategi för hållbarhet
– Vad är en strategi? – från nuläge till målläge
– Koppling till vision och mål
– Företagskultur och värderingar
– Hållbarhetscanvas
Anmälan
Introduktion till Hållbarhet – vad, hur och varför?Föreläsare
Martin Freed
Civilingenjör, MScStyrelseordförande, Managementkonsult och partner
Tel: 0706-95 97 96 E-post: martin.freed@effort.se
Jag är mycket intresserad av ledarskap, utbildning och lärande och har de senaste tjugofem åren arbe...tat med professionell kompetensutveckling på lite olika sätt. För det mesta möter du mig som föreläsare och talare i samband med utbildningar, kurser och seminarier. Jag har också hunnit med att vara VD för två företag och försöker använda mig av de erfarenheter som dessa utmaningar gav mig – såväl positiva som negativa. Egna upplevelser är viktigt för trovärdigheten, har jag lärt mig. Vad är det egentligen som är så spännande med utbildning? Jag har funderat mycket på den frågan. Förmodligen därför den ena dagen inte är den andra lik. Dessutom är varje publik i sig unik och man lär sig så länge man har elever som någon uttryckte det. Jag inser också att jag älskar det där särskilda ögonblicket där man de facto ser att polletten trillar ner. En glimt av möjlighet och insikt tänds. Jag kan då se att det vi skapat i samband med kursen kommer att starta positiva spiraler hemma hos kunderna. Känslan efter varje kurs är alltid densamma – en stor tacksamhet över att få arbeta med något så meningsfullt och givande. Lika stimulerande är det att arbeta med mina kollegor. Här är vi Effortianer - några ganska olika människor som formar en mycket intressant och utmanande helhet. Och med det gemensamma att vi vill göra en positiv skillnad som gör en skillnad. Humor är lika viktigt som ekonomi har vi sagt många gånger. Ta mig tusan om vi inte faktiskt menar det. Läs mer
